行走在海州区多个企业、产业园区、实验室，科学技术创新之风迎面扑来。近年来，海州区瞄准创新高地建设，明晰发展路径，提升科技攻关，打造人才创新高地，高新技术产业高质量发展引擎加速“点燃”。

  近日，工信部公布了第五批国家级专精特新“小巨人”企业名单，海州区有3家企业入选，占此次全市入选企业的30%，加上前四批获评的4家企业，海州区入围该名单的企业已有7家，总数列全市第一。2022年底，海州区（高新区）拥有高企189家、科技型中小企业543家，分别占全市总数的33.16%、29.62%，均居全市首位。2022年，海州区高新技术产业产值约占全区工业总产值的68%。

  于海州区而言，创新是“走在前列”的核心驱动力，更是将资源密集优势转为产业高质量发展优势的矢量推进器。随着海州区和连云港高新区融合发展不断深入，海州区加速通过科学技术创新对原有的制造业进行转型升级。

  “我们这个装置和液化烃操作进行连接的时候，它能保证不会脱落。这是它的第一个特点，第二个特点是能够在断杆的时候让这个残留完全排空，这样既减少了现场的污染，也降低了燃烧爆炸的风险，更安全有效。”连云港天邦科技开发有限公司技术部经理邱跃说道。

  近期，天邦科技自主研发的自锁式液化烃专用快速连接装置，获批国内首创新一代发明专利产品，同时通过了2023年江苏省首台（套）重大装备认定现场核实。这一产品大多数都用在化工企业液化烃储罐区装卸设施，可以轻松又有效地降低加油站等陆上石化设施装卸时的污染。

  随着石化产业链的快速崛起，石化装备规模和市场规模逐年增长，已成为海州区新的产业增长点。同时，也倒逼企业加大智改数转力度，实现自动化生产作业。

  今年以来，海州区不断突出和强化企业科学技术创新主体地位，推动各类创新资源、要素、服务向企业集聚，制定新一轮科技型企业培育行动计划，强化目标指引、政策支持和梯队培育，发挥“1+1+4”科技专班全流程服务机制，支持行业有突出贡献的公司建立高水平研发机构、创新型领军企业牵头组建创新联合体，形成体系化的协同创新模式。

  量质并举引培科技型中小企业。借力“新材料在线”“市新材料产学研合作联盟”等平台，深化新材料产业政策研究、产业图谱编制，赋能产业链招商。制定新一轮科技型企业培育行动计划，联合镇街、园区，深入企业600余家，宣传高新技术企业、技术交易等税收优惠政策，组织申报科技型中小企业593家，占全市的26.91%，申报量全市第一。

  多管齐下攻坚高新技术企业。发挥“1+1+4”科技专班全流程服务机制，采取“分区包片”网格化管理，做到政策宣传到位、沟通及时高效、服务精准有力。提升高企预审覆盖率，开展“一对一、门诊式”企业创新力诊断，组织申报高企130家，占全市的33.94%，申报量全市第一。

  集中力量壮大领军型企业。组织日出东方、联瑞、天晴、杰瑞电子等创新型领军企业申报关键核心技术人才攻关联合体，引导承担重点产业关键技术瓶颈攻关任务，开展协同创新和开放合作，加快科研成果转移转化，着力推动产业转型。

  10月17日，海州区委书记，连云港高新区党工委书记、管委会主任李锋带队赴北京大学对接洽谈项目合作事项，加强在人才引进培养、产学研协同创新、科技成果转化等领域的合作，为海州区“提升首位度、矢志争一流”注入强劲动能。

  就在去年9月，北京大学分子工程研究院连云港研究中心于成功落户高新区，以科创城作为中心运营地，目前已完成中心公司注册、队伍组建、建设改造、设施安装等工作。中心已于今年1月获批2022年度市级新型研发机构。

  近年来，海州区顺应潮流并因地制宜，根据产业实际搭建技术攻关平台，充分整合各类人才、企业、院校、科研机构、资本等创新资源，一直在优化现有平台体系。比如推进北京大学分子工程研究院连云港研究中心等合作共建，推动日出东方、鹰游纺机、天明装备等已落地省产研院企业联创中心借助省产研院优势平台，链接各类创新资源，聚力突破技术瓶颈。深化南北结对帮扶合作，加快无锡、南京“科创飞地”、联东U谷、医疗器械产业园、海发众创空间等载体建设，新增孵化入驻科创企业60余家。

  持续引育新型研发机构。拟定《海州区（高新区）高能级人才平台载体建设奖励申报细则》，加大新型研发机构扶持力度。中泽精准医学检验分析技术研发中心、连云港数字化的经济及大数据创新中心、连云港网易联合创新中心已签约落地，连云港燊杰生物科技有限公司、连云港海州湾海洋渔业发展研究院已完成注册登记。

  加大培育企业研发机构。组织申报省级工程技术探讨研究中心8家，杰瑞电子、天邦科技等4家省级工程技术探讨研究中心绩效评估优秀，新建获批市级工程技术研究中心35家、同比增长20.69%。

  提高科技成果转化水平，是科学技术创新和产业创新对接的“关口”，也是经济持续回升向好的关键所在。

  今年上半年，海州区新增产学研成果136项，新认定企业技术中心6家，联瑞新材料联创中心落地建设，新增力磁医疗、鹰游纺机等上云企业10家。

  为了把产业和科技结合得更紧密，把创新和转化各环节衔接得更顺畅，海州区积极搭建产学研创新平台，构建校地合作、校企合作联盟，推进创新链产业链、资金链、人才链深层次地融合，助力打造人机一体化智能系统创新型产业集群。

  9月15日，由省生产力促进中心、市科技局和连云港高新区管委会联合主办的“第二届江苏产学研合作对接大会——连云港高新区智能制造装备产业交流活动”在连云港高新区园博园云栖馆举行。现场来自江苏省产业技术研究院、南京理工大学、南京邮电大学等知名高校、连云港高新区企业代表开展交流，共同分享智慧、激发灵感。

  如何打通科技和经济社会持续健康发展之间的通道，逐步提升创新效能？一头连着科研，一头连着市场的创新中心、专研所、企业联合创新中心等平台载体在合力技术攻坚、协同创新创造方面发挥着关键作用。

  传统产业加速创新转型，新兴起的产业频频迎来“高光时刻”。历时2年多，连云港远洋流体装卸设备有限公司研发的“液化天然气接收站大口径岸基智能装卸臂”顺利通过国产化鉴定，完成了整体常温性能测试、低温性能测试和“低温旋转接头、紧急脱离装置、快速连接装置”三大核心部件型式试验。这项技术真正填补了国产化行业空白。

  今年以来，海州区重点围绕智能装备、医药健康、新材料等领域，打造重大产业创新平台。推进省高性能球形硅微粉产业技术创新联合体建设，联瑞新材料联创中心落地实施，2项国家重点研发项目课题顺利通过验收。七一六所、杰瑞电子、天邦科技、天明装备4家省级工程中心绩效评估优秀。提升研发质效。支持重点企业围绕产业绿色低碳发展、数字化转型，开展联合攻关、重点突破，择优推荐省级科技计划项目34项，目前已获批14项，其中省科技成果转化项目2项。

  “选择来海州区工作，首先是因为引才政策很吸引人，更关键的在于这里有更大的空间让我施展一技之长。”今年硕士毕业的贾敏，从沈阳来到连云港市海州区，7月份入职江苏谦仁生物科技有限公司，如今已把连云港当作“第二故乡”。

  人才是第一资源，人才兴则产业兴。作为中心城区，海州区近年来加快建设首位度中心城区人才高地，通过创新政策、搭建平台、优化服务等系列举措，为各路英才提供更广阔的舞台、更有力的支持和更高品质的环境。

  10月10日上午，正大天晴药业集团股份有限公司，公司主任助理刘国峰和同事探讨乳腺癌创新药合成路线年前，从吉林大学有机化学专业毕业的刘国峰，希望从事与生物制药工程相关的工作，连云港成为其就业首选地。

  “工作满一年后，即可申请花果山英才计划、521工程、红韵海州英才计划、321人才教育培训工程等，配偶就业、子女入学均照顾到，让我没有后顾之忧。”刘国峰说，如今他申请并获批购房券、生活补贴、科研资助等人才政策补贴，申请人才项目总资助金额达80万元，去年他成功入选省、市“双创人才”。

  海州区坚定不移实施创新强市、人才强市战略，锚定区域重要人才中心和创新高地目标定位，全链条打造无忧友好、近悦远来的人才发展生态，先后实施“青年人才365集聚培养工程”，重点围绕高端制造业、现代服务业和都市农业三大领域，开展“招才聚智”纳贤、“添薪蓄势”助长等六大行动，“十四五”以来集聚培养5000余名结构符合常理、素质优良、归属感强的青年基础人才队伍。

  创新驱动，实质是人才驱动。海州区发挥连云港市2.0版人才新政和“红韵海州人才新政十条”政策扶持导向作用，海州区高标准开展“百企千才”遴选工作，不断绘制“人才地图”，去年，5支饱含诚意的“邀请函”队伍从海州区飞向上海、西安、深圳、北京、武汉的五大区域人才联络站，开启引才聚才“快车道”。近两年，海州区引进高层次人才500余人，发放科研资助、生活补贴等各类资助资金超2000万元。

  项目是推动发展的“硬核”支撑，创新就是引领发展的“第一动力”。海州区坚持把创新放在现代化建设全局中的核心地位，企业创新活力全面迸发，人才引育生态逐渐完备， 高昂产业龙头，不断的提高产业能级，增强主城区产业的引领力、辐射力、带动力，一座创新之城正加速崛起！